Artículos sobre Aspectos Laborales ecuatorianos
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Décimo Tercero: Compliance y Riesgo Laboral
El “Hard Deadline” del 24 de Diciembre: Un Riesgo Latente para la Inversión Extranjera En el derecho corporativo ecuatoriano, pocas fechas son tan críticas como el 24 de diciembre. Para un Gerente General o un CFO, esta fecha no marca solo una festividad, sino un hard deadline regulatorio cuyo incumplimiento activa mecanismos de coactiva inmediatos.
¿Cómo calcular el Décimo tercer sueldo en Ecuador?
Descubra cómo calcular el décimo tercer sueldo en Ecuador, sus opciones de pago y aspectos legales. Evite sanciones y planifique mejor sus finanzas
¿Relación laboral encubierta? Consecuencias y soluciones
Evite la relación laboral encubierta en Ecuador. Evite multas millonarias y demandas con nuestra guía. Conozca la jurisprudencia y soluciones de outsourcing.
Salario Básico Unificado (SBU) en Ecuador: Evolución 2000-2026
Descubra la evolución oficial del Salario Básico Unificado (SBU) en Ecuador desde 2000 hasta 2025, con datos actualizados, análisis legal y comparaciones.
